【事例】職員の住所・電話番号・メールアドレスなどは知らせないこと...

20170329

CさんはホームヘルパーのDさんのことを気に入っていました。あるとき、Cさんが「お歳暮を贈りたい」と言ったため、Dさんは住所を教えてしまいます。しか…

		

アセスメント表はケアの“基(もと)”【1】

20170224

そもそも「アセスメント」とは、情報収集やそこから見えた課題を分析することを指します。介護サービスを提供する際に必要となる介護計画を立てるためにも、…

		

制作レクを途中でやめ、怒りだしてしまいます

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利用者の言動 突然、「こんなものは作りたくない」とやめてしまう ↓ 見方を変えると 難しくて作れない? 上手な人が誉められて、自分が誉められないの…

		

認知症の人の暴言・暴力のきっかけ

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暴言・暴力の多くにはきっかけがある 人が怒るのには必ず理由があり、それは認知症の人でも変わりありません。もちろん、病気の影響や性格によって怒りの感…

		

利用者との会話にストレスを感じる介護職へ。参考にしたい訪問ヘルパ...

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毎回、ちょっと困った介護スタッフの珍行動や、介護現場での珍事件などを紹介するこのコーナー。今週は「利用者とのコミュニケーションに正解はない?」とい…

		

“理由” を探るレッスン 排泄ケアがうまくいかない利用者の理由と...

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アセスメントをもとに、排泄ケアがうまくいかない理由と対応を探ろう! ポイント[1] オムツの場合、不快そうな様子はあるか 利用者の反応:気にならな…

		

うまくいく決め手は利用者の習慣やリズムを変えない配慮

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利用者の習慣やリズムを大切に 利用者が快適に過ごすためには、今までの習慣やリズムを変えない配慮が大切です。それが利用者のストレス軽減になり、信頼関…

		

“理由” を探るレッスン 処方された薬を飲まない利用者の理由と対...

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アセスメントをもとに、薬を飲まない理由と対応を探ろう! ポイント[1] 薬を飲んだか聞いたとき、どんな表情だったか 利用者の反応:不思議そうな顔 …

		

“理由” を探るレッスン アセスメントを通して“理由を探る”

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理由を探るために重要なアセスメントのポイントとは 認知症の人のケアがうまくいかないとき、画一的な対応に当てはめるのではなく、その人の言動に理由があ…

		

利用者から暴言・暴力を受けたことのある介護職98%。対処法を工夫...

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介護職の入居者・利用者に対する暴力は、しばしばセンセーショナルにニュースで取り上げられていますよね。一方、介護職が高齢者から受けている暴力について…

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